为庆祝中国共产党成立101周年,进一步加强年轻干部职工队伍建设,用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向。7月1日,区人社局召开主题为“强国复兴有我 喜迎党的二十大”年轻干部座谈会,区人社局党组书记、局长聂健雄出席会议并讲话,党组成员、副局长林健欣主持会议,局青年干部职工20余人参加会议。
在全场热烈的掌声中,聂健雄同志为老党员代表陈卓球同志佩戴“光荣在党50年”纪念章并向他致以热烈的祝贺和崇高的敬意。
会上,陈卓球同志深情回顾了在党工作50年的奋斗历程,感激人社局党组对老党员的悉心关怀,祝福人社事业的建设和发展越来越好。
年轻干部们表达了对老党员的崇高敬意,并决心自觉在今后的工作中将以前辈为榜样,坚守初心使命,传承红色基因,赓续共产党人精神血脉,为推动人社工作走在前奉献青春力量。
会上,5名年轻干部代表会议主题,结合个人成长经历、自身工作实际谈了感悟体会,既交流了成长中的疑问困惑,又分享了工作中的成果收获,还畅谈了今后的奋斗目标。
聂健雄同志对年轻干部的发言予以肯定,对我局年轻干部队伍培养建设成效表示满意。他勉励我局全体年轻干部职工要以此次座谈会为契机,工作岗位上创先争优、勇担使命,为新会建设“首善之区”、当好江门高质量发展标杆贡献自身力量。
聂健雄同志在会上对我局年轻干部提出三点期盼:
一是坚定信念,奋发有为践初心。 时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、广东省第十三次党代会精神等重要精神,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心,永远信党爱党为党,勇于担苦、担难、担重、担险,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。 二是善作善成,服务群众勇担当。 时刻牢记“以人民为中心”,围绕企业难点、群众堵点、发展热点打好人社“组合拳”。围绕市委“1+6+3”工作部署和区委“一园三中心”建设,抢抓“双区”和两个合作区建设重大机遇,深入落实“人才倍增”等六大工程,围绕疫情防控、就业、人才、社保、技工教育等中心工作,牢记为民服务初心,发挥敢闯敢干的精神,投身民生保障事业。 三是清正廉洁、遵规守纪明底线。 时刻严格要求,廉洁自律不放松,增强风险意识,扣好人生“第一粒扣子”,要做坚守底线、遵规守纪的廉洁青年,心中知敬畏、有铁律、无杂念,始终以过硬的能力和优良的作风,推动人社工作高质量发展作出新的更大的贡献,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
会后,年轻干部们纷纷表示,通过此次座谈交流,增强了党员意识、责任意识和使命感、荣誉感。在今后的工作中,将自觉发挥先锋模范作用,积极投身到新会区“首善之区”建设中来,为新会区高标准高质量建设贡献自己应有的力量。