学习赋能，提升效率——《AI（deepseek版）大潮中企业人力资源运用》专题培训活动成功举办

        为落实人力资源社会保障部、财政部联合印发的《关于实施“技能照亮前程” 培训行动的通知》文件精神，助力人力资源工作者提升工作效率，推动企业人力资源团队实现智能化的转型升级，助力企业高质量发展，新会区人力资源和社会保障局在江门市人力资源和社会保障局、江门市职业训练指导中心的指导下，于4月14日在道地陈皮产业园举办了《AI（deepseek版）大潮中企业人力资源运用》专题培训活动，本次活动吸纳了近80位企业单位人力资源从业者参训。

开篇

         区人力资源和社会保障局副局长何赟出席并做开班讲话，她鼓励广大学员以开放的心态拥抱技术革新，潜下心来认真学习、相互交流、共同探讨，当好人工智能的拥抱者。此外，她呼吁企业根据发展实际，找到AI（deepseek版）与现有管理体系的结合点，形成可落地的方案，做好学习成果的应用和转化。

　　现场学习氛围浓厚，学员纷纷表示此次培训内容丰富、意义重大，为企业人力资源工作提供了更高效、便捷的工作方法。广东芳源新材料集团股份有限公司人力资源部副总监感慨道“这次培训让我深刻认识到了AI在人力资源管理服务中的重要性，对我司优化人才管理体系大有裨益”。广东杰成新能源材料科技有限公司培训专员表示“非常感谢这次培训，为我们提供了大量实用工具和干货知识，王涛老师通过实际演示展示了AI工具在人事工作中的应用，使我们整个工作思维都打开了，这次培训使我收益非常大”。

　　为进一步提升人力资源从业者的专业能力，新会区人力资源和社会保障局联合新会陈皮产业零工就业服务中心，以培训为契机，共同打造了公益性开放社群——葵乡HR研习社。研习社以“零费用加入、零成本学习”为核心理念，面向企业人力资源从业者提供招聘赋能、技能培训、政企对接等一站式服务，助力我区人力资源行业高质量发展。

　　接下来，新会区人力资源和社会保障局将继续举办“技能照亮前程”系列培训活动，以高质量供给、针对性培训推进我区技能人才总量更加充实、结构更加优化。