为进一步提高预算绩效管理水平，江门市新会区财政局通过“扩面、提效、强核查”三举措，把好预算绩效目标申报关，做实做细2024年预算绩效申报工作。

    一、扩宽绩效目标审核范围。截至今年10月，将区50个区直部门（单位）和14个镇（街、区）政府（办事处、管委会）及其下属158个二级单位全部预算项目均纳入2024年绩效目标审核范围，涉及金额124.98亿元，其中部门整体7.89亿元，项目117.09亿元。

    二、提高绩效目标申报效率。一是与年度预算工作同步布置，督促各部门（单位）按照“谁申请预算、谁申报目标，谁审核项目、谁审核目标”的原则，压实预算绩效管理的主体责任，确定部门（单位）主要负责人、项目责任人，并严格按照流程编制预算绩效目标。二是开展绩效目标管理培训辅导，建立业务专线电话、业务工作群，通过专家辅导、绩效业务培训等方式，深入指导部门（单位）开展项目预算申报及绩效目标编制工作，进一步提高绩效目标申报质量。

    三、加强预算绩效目标的核查。针对部门（单位）在预算绩效目标申报时目标表述不准确、绩效指标简单定性描述等共性问题，重点从绩效目标是否包含工作任务，绩效目标是否有阶段性计划，绩效指标是否包括量化和效益指标三方面强化核查。截至目前，共审核项目2104个，退回部门项目库修改的项目295个，项目退库率为14%。