区委第一巡察组向区人力资源社会保障局党组反馈巡察情况

根据区委统一部署，2025年4月7日至2025年7月11日，区委第一巡察组对区人力资源和社会保障局党组进行了巡察。巡察组认真贯彻上级关于巡视、巡察的工作方针和《中国共产党巡视工作条例》《广东省委巡视工作实施办法》，坚决落实政治巡察要求，紧扣当前形势任务，突出重点，紧盯“四个聚焦”。通过广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。

2025年9月4日，区委第一巡察组巡察区人力资源和社会保障局党组情况反馈会议召开。区委第一巡察组组长林卫雄同志代表区委第一巡察组反馈了巡察情况，副区长刘国培同志在会上提出整改要求，区委常委、区纪委书记、区监委主任、区委巡察工作领导小组组长邹志强同志对巡察整改工作提出意见。区人力资源和社会保障局党组书记、局长聂健雄同志主持反馈会议并作了表态发言。区委第一巡察组部分成员，区纪委监委第四派驻纪检监察组有关同志，区人力资源和社会保障局党组班子成员及中层以上人员参加了会议。

会上，林卫雄同志传达了区主要领导刘兵同志对巡察整改工作提出的具体要求，反馈了巡察区人力资源和社会保障局党组发现的问题，主要有贯彻落实党的理论路线政策和党中央决策部署存差距；群众身边腐败问题和不正之风依然存在；落实全面从严治党主体责任存在短板；巡察整改主体责任落实不够有力，上一轮巡察反馈问题部分整改不到位等。同时，提出三个方面的意见建议，一要提高政治站位，不折不扣贯彻落实上级的各项决策部署。二要强化宗旨意识，落实落细推动全面从严治党各项工作。三要深化党的建设，多措并举夯实基层党建根基。

聂健雄同志作表态发言，表示巡察组实事求是、一针见血地指出了区人力资源和社会保障局党组存在的突出问题，并提出了富有指导性、针对性的意见建议，局党组要诚恳接受、照单全收、坚决整改。同时就如何做好巡察整改工作提出三点意见：一要以高度的政治自觉正视反馈问题；二要以高压的攻坚态势狠抓问题整改；三要以用好整改效果的系统思维推动人社事业高质量发展。强调要把群众反映强烈、群众最为关心的热点难点问题作为巡察整改的必答题，一个不漏地抓好整改落实，努力向群众交上一份合格的答卷。

刘国培同志指出，巡察组反馈的意见客观公正，针对性和指导性非常强，要求区人力资源和社会保障局党组和全体干部、职工要诚恳接受、照单全收巡察“体检报告”，要深刻领会、坚决整改。一是必须要从政治高度将整改工作重视起来，务求取得看得见、摸得着的实际成效。二是必须要以严肃严明的纪律确保整改实效，要形成压力传导链条，各负其责，落细整改，决不能走过场。三是必须要以积极务实的措施推动成果运用，要发扬钉钉子精神抓好整改落实，形成抓手，紧紧围绕区委、区政府中心工作，统筹推进好就业创业、人才引育、社会保障、劳动关系等板块治理，不断优化人社制度和业务体系。

邹志强同志强调，区人力资源和社会保障局党组要高度重视整改工作，进一步查漏补缺、固强补弱，确保取得实实在在的成效。一要提高政治站位，全方位压实巡察整改责任。要及时召开党组会议专题研究整改工作。二要强化政治担当，高质量提升巡察整改实效。要制定具体整改措施，研究解决突出问题；要层层压实责任，推动党风廉政建设不断取得新成效。三要坚持系统观念，建立长效治理体系巩固整改成果。要坚持把巡察整改与推动本单位工作高质量发展紧密结合起来，融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党，与改进完善机制体制一体谋划，不断完善内部治理。